Peste 8.000 de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă au fost angajate de la începutul anului 2026 prin intermediul subdiviziunilor teritoriale ale Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM).
Potrivit instituției, 8059 de persoane și-au găsit un loc de muncă, dintre care 2333 sînt șomeri, ceea ce reprezintă 28,9% din total. Alte 105 persoane au fost angajate în calitate de șomeri-zilieri sau pe perioadă determinată de pînă la trei luni, potrivit noi.md.
Citește și: Cresc cheltuielile pentru apărare
Profesiile, unde există deficit de angajați Ministra Muncii și Protecției Sociale, Natalia Plugaru, a declarat că serviciile de ocupare continuă să fie dezvoltate pentru a oferi sprijin unui număr tot mai mare de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă. Potrivit oficialului, obiectivul ministerului rămîne integrarea pe piața muncii a unui număr cît mai mare de persoane, prin măsuri active și adaptate nevoilor fiecărui beneficiar.
Datele ANOFM arată că 39,7% dintre persoanele angajate sînt femei, ceea ce reprezintă 3203 persoane. Totodată, 1611 persoane angajate au vîrsta de 55 de ani și peste, 137 sînt persoane cu dizabilități, 26 sînt migranți reveniți de peste hotare, iar 15 persoane aparțin etniei rome. Cele mai multe angajări au fost înregistrate în activități de servicii colective, sociale și personale – 34,2%, urmate de agricultură – 17,3%, comerț – 15,5% și industrie – 9,0%.
Vezi și: Moldova nu își poate asigura independența alimentară
Reprezentanții ANOFM îndeamnă persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă să se adreseze subdiviziunilor teritoriale pentru ocuparea forței de muncă, unde pot beneficia gratuit de consiliere, orientare profesională și suport pentru angajare. Serviciile sînt disponibile atît pentru persoanele care caută primul loc de muncă, cît și pentru cei care doresc o schimbare profesională.
Ministerul Muncii și Protecției Sociale și-a propus ca în anul 2026 să sprijine angajarea a 25.000 de persoane. În 2025, prin intermediul ANOFM, peste 20.000 de persoane au fost plasate în cîmpul muncii, în creștere cu 20% față de anul 2024.
