Un e-mail trimis din greșeală, în care conducerea unui spital din New South Wales îi numea pe medicii tineri „bezele”, s-a transformat într-un moment de cotitură pentru personalul medical. În loc să se simtă jigniți, medicii au adoptat porecla ca simbol al protestului.
Un manager din districtul de sănătate Hunter New England a numit medicii tineri „bezele” într-un e-mail trimis din greșeală chiar către aceștia, potrivit stiripesurse.
Citește și: Rusia nu vede niciun pas pozitiv din partea SUA în privinţa dezarmării
Incidentul a avut loc după ce medicii începători au contestat decizia de a fi programați pentru 10 ture de noapte consecutive. În răspunsul trimis din eroare, managerul scria: „Mă întreb dacă vreunul dintre ei își dă seama că sunt medici și că asta se întâmplă. Am uitat… pentru ei stilul de viață e mai important decât cariera. Dumnezeu să ne ajute în viitor. Vom avea o forță de muncă formată din bezele!”, relatează The Guardian.
În loc să se simtă jigniți, medicii au transformat porecla într-un simbol al protestului. Dr. Matt Ingram spune că mulți colegi au început să poarte insigne cu bezele, să realizeze postere și chiar să-și schimbe avatarele pe rețelele sociale cu imagini ale dulciurilor.
„Medicii din New South Wales au cele mai proaste condiții și cele mai mici salarii din toată Australia. Nu putem să recrutăm sau să păstrăm personal fără condiții competitive”, a declarat Dr. Ingram în timpul unui protest organizat în fața spitalului John Hunter din Newcastle.
Citește și: Crește numărul divorțurilor. Ce spun experții în problemele de cuplu și relaționare
Medicii rezidenți spun că lucrează în medie 60 de ore pe săptămână și trebuie să dedice încă 30 de ore studiului pentru examene. Dr. Kush Wangoo, medic rezident la urgențe, subliniază că personalul administrativ nu este obligat să lucreze ture de noapte sau ore suplimentare.
Ministrul Sănătății din New South Wales, Ryan Park, a condamnat incidentul și a promis îmbunătățiri, menționând că “nu vom repara peste noapte problemele moștenite de la guvernarea anterioară, dar facem schimbări structurale importante pentru personalul medical”.
