Potrivit celor mai recente date Eurostat, în ianuarie 2025, salariile minime în Uniunea Europeană variau de la 551 de euro în Bulgaria la 2.638 de euro în Luxemburg, iar în România – 814 euro, potrivit New Money, citat de Rador. România are cea mai mare creștere din ultimul deceniu, dar ea vine pe fondul unui deficit bugetar-record.
Potrivit euronews, evoluția salariilor minime în Europa din 2015 până în 2025 relevă discrepanțe mari între țări:
Citește și: Putin impune ucrainenilor din teritoriile ocupate să-şi ia paşapoarte ruseşti ori să plece
România – înregistrează cea mai mare creștere din UE, cu 273%, salariul minim crescând de la 218 euro în 2015 la 814 euro în 2025.
Bulgaria – creștere de 199%, de la 184 de euro în 2015 la 551 de euro în 2025.
Franța – cea mai mică creștere, doar 24%, salariul minim fiind de 1.802 euro în 2025.
În Germania, salariul minim a crescut cu 50%, în timp ce în Olanda cu 46%.
Grecia rămâne aproape de media europeană, dar este semnificativ în urma țărilor din Europa de Vest.
La nivelul țărilor candidate, cel mai mic salariu minim se înregistrează în Ucraina, 182 de euro și în Moldova, 285 de euro.
Cea mai rapidă creștere a salariilor minime se înregistrează în țările din Europa de Est și de Sud-Est, deoarece au pornit de la niveluri de bază mai mici. Și statele baltice au înregistrat o creștere puternică. În schimb, țările vest-europene au înregistrat creșteri mai mici, reflectând o mai mare stabilitate a economiilor lor.
Dacă ne uităm la ritmul mediu anual de creștere a salariului minim între 2015 și 2025, România se află pe primul loc în UE cu 14,1%, în timp ce Moldova a depășit-o cu 18,4% în rândul țărilor candidate. În schimb, Franța a înregistrat ritmul cel mai scăzut de creștere, cu doar 2,1% pe an.
În ciuda creșterilor, diferențele dintre salariile minime rămân semnificative. În 2015, cel mai mare salariu minim din UE era de 10,4 ori mai mare decât cel mai mic. În 2025, această diferență a scăzut la de 4,8 ori, în principal datorită creșterilor din Europa de Est.
Inegalitatea salarială, așa cum este înregistrată în termeni de putere de cumpărare (PPS), arată, de asemenea, o ușoară scădere. Cel mai mare salariu minim în 2025 în termeni de PPS este înregistrat în Germania (1.992 de puncte), în timp ce cel mai scăzut este în Estonia (878 de puncte).
Citește și: O adolescentă ucraineană a fost recrutată de ruşi pentru a comite un act terorist. SBU a dejucat atacul
România și Lituania au înregistrat cea mai mare îmbunătățire, urcând semnificativ în clasament, în timp ce Malta a înregistrat cea mai mare scădere. Grecia și Estonia au scăzut cinci locuri. Cinci țări UE – Austria, Danemarca, Finlanda, Italia și Suedia – nu au un salariu minim legal.
UE a adoptat Directiva privind salariul minim în octombrie 2022, cu scopul de a stabili un cadru pentru o salarizare echitabilă în statele membre. Cu toate acestea, până în octombrie 2024, majoritatea țărilor – inclusiv Grecia – nu au implementat pe deplin directiva în legislația lor.
